Site icon Geo Punjab

ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਜਾਣਨਾ, ਜਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪਰਿਭਾਸ਼ਤ ਕਰਨਾ? ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟ ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ ਦਾ ਵਾਅਦਾ ਅਤੇ ਖ਼ਤਰਾ

ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਜਾਣਨਾ, ਜਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਪਰਿਭਾਸ਼ਤ ਕਰਨਾ? ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟ ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ ਦਾ ਵਾਅਦਾ ਅਤੇ ਖ਼ਤਰਾ

ਨੇਪ ਇੰਡੀਆ ਇਕ ਵਿਦਿਅਕ ਵਾਤਾਵਰਣ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਹੈ ਅਤੇ ਐਡਟੈਕ ਸੁਧਾਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਨਿਸ਼ਾਨਬੱਧ “ਡਿਜੀਟਲ ਡਿਗ੍ਰਾਉਂਡ”. ਇਹ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟਿੰਗ ਅਤੇ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਕਾਉਂਸਲਿੰਗ ਉਦਯੋਗ ਪ੍ਰਤੀ ਵਧਦੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ. ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਸ਼ਖਸੀਅਤ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਕਰੀਅਰਾਂ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਕਰਨ ਲਈ ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕੈਟ੍ਰਿਕ ਟੈਸਟ ਵਿੱਚ ਵਿਆਪਕ ਤੌਰ ਤੇ ਵਰਤਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨਾਲ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਕਰੀਅਰ ਜਾਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦਾ ਹੈ.

ਇਸ ਸਾਲ ਦੀਆਂ ਉਦਾਹਰਣਾਂ ਇਕੱਲੇ ਦੋ ਰਾਜਾਂ ਵਿੱਚ ਪਾਏ ਜਾਂਦੇ ਹਨ. ਮਾਰਚ ਵਿੱਚ, ਪੰਜਾਬ ਰਾਜ ਸਰਕਾਰ ਨੇ client ਰਤਾਂ ਦੀਆਂ 10 ਲੜਕੀਆਂ ਨੂੰ ਸਰਕਾਰੀ ਸਕੂਲਾਂ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੋਣ ਵਾਲੀ ਪ੍ਰਾਸਚਿਤ ਕਰਨ ਲਈ 6.65 ਕਰੋੜ ਰੁਪਏ ਵੰਡੇ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਹਿੱਤਾਂ ਲਈ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਹਿੱਤਾਂ ਲਈ 6.65 ਕਰੋੜ ਰੁਪਏ ਵੰਡੇ. ਇਸੇ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਪ੍ਰਧਾਨ ਮੰਤਰੀ ਦੇ ਜਨਮਦਿਨ ਦੇ ਮੌਕੇ ਤੇ ਪਿਛਲੇ ਮਹੀਨੇ ਰਾਜਸੰਡ ਸ਼ਹਿਰ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰੀਆਂ ਨੇ 15 ਸਕੂਲਾਂ ਵਿੱਚ 2224 ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਦੀ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕੀਤੀ ਸੀ, ਇਸ ਨੂੰ ਕਲਾ ਦੇ ਭਾਰਤੀ ਕਿਤਾਬ ਵਿੱਚ ਬਣਾਏ.

ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਨਿਓਲੀਬਰਵਾਰਲ ਆਲੋਚਨਾਤਮਕ ਤੌਰ ਤੇ ਯੋਜਨਾਵਾਂ (ਰਾਜਾਂ ਦੀ ਸਿਖਲਾਈ ਦੇ ਅਤੇ ਨਤੀਜਿਆਂ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਕਰਨਾ) ਇੱਕ “ਵਿਗਿਆਨਕ ਪਹੁੰਚ ‘ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦੇ ਕੇ, ਕਈ ਵਾਰ ਮਾਈਨਟਰਹੌਕਸ ਤੇ ਲੰਗਰਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ. ਨਾਲ ਲਟਕਣਾ. ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023-24 ਵਿਚ, ਮਹਾਰਾਸ਼ਟਰ ਦੇ ਸਕੂਲ ਸਿੱਖਿਆ ਵਿਭਾਗ ਨੇ ਕਿੱਤਾਮੁਖੀ ਸਿੱਖਿਆ ਅਤੇ ਸਿਖਲਾਈ ‘ਤੇ ਸਿਤਾਰਾ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟ ਲਾਂਚ ਕੀਤਾ, ਜਿਸ ਵਿਚ 1866 ਦੇ ਸਕੂਲਾਂ ਵਿਚ ਏਆਈ ਦੁਆਰਾ ਸੰਚਾਲਿਤ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਅਤੇ ਕਰੀਅਰ ਦੀ ਸੇਧ ਦੇ ਸੰਦਾਂ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕੀਤੀ ਗਈ ਸੀ. ਇਸ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟ ਨੇ ਮਹਾਰਾਸ਼ਟਰ ਦੇ 34 ਜ਼ਿਲ੍ਹਿਆਂ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਾਲ ਲਈ ਕਲਾਸਾਂ ਦੇ 9 ਲੱਖ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕੀਤਾ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਾਲ 14.23 ਕਰੋੜ ਰੁਪਏ ਦੇ 11.23 ਕਰੋੜ ਰੁਪਏ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕੀਤੀ ਗਈ.

ਕੋਈ ਨਵੀਂ ਸਮਝ ਨਹੀਂ?

ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਸੈਕਟਰ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਸਾਈਕੋਮੈਟ੍ਰਿਕ ਟੈਸਟਿੰਗ ਦੀ ਇਕ ਨਿਜੀ ਖੇਤਰ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟਿੰਗ ਦੀ ਪ੍ਰਤੀਕ੍ਰਿਆ ਅਤੇ ਸੇਵਾ ਪ੍ਰਦਾਤਾ ਜਿਸ ਨੂੰ ਮਾਪਿਆਂ ਦੇ ਡਰ ਅਤੇ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਵਿਲੱਖਣ, ਇਕ-ਇਕ-ਇਕ-ਇਕ ਸਲਾਹਕਾਰੀ.

ਮਾਪਿਆਂ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਨੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਧਾਰਨਾਵਾਂ ਨੂੰ ਜ਼ਾਹਰ ਕੀਤਾ ਕਿ ਖਪਤਕਾਰਾਂ ਦੇ ਅਕਸਰ ਇੱਕ ਟੈਸਟਿੰਗ ਸੇਵਾ ਦੇ ਨੇੜੇ ਹੋਣ ਤੇ ਹੁੰਦੇ ਹਨ. ਪ੍ਰਣਾayahas ਸਿੰਘ ਨੇ ਇਸ ਸਾਲ ਦੋ ਇਮਤਿਹਾਨਾਂ ਲਈ 10 ਵੀਂ ਤੋਂ ਪੜ੍ਹਦਿਆਂ ਦੋ ਇਮਤਿਹਾਨਾਂ ਲਈ ਪੇਸ਼ ਕੀਤਾ. ਇਸ ਦੇ ਪਿਛੋਕੜ ਦੇ ਨਾਲ, ਉਹ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਗਾਹਕਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਉਸਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਤਜਰਬੇ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦਾ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਉਹ ਜਾਣੂ ਸੀ. ਉਹ ਨਤੀਜਿਆਂ ਤੋਂ ਬਹੁਤ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਨਹੀਂ ਹੋਏ. “ਸਵਾਲ ਬਹੁਤ ਮੂਲ ਅਤੇ ਵਿਸਤ੍ਰਿਤ ਹਨ.”

ਸ੍ਰੀ ਸਿੰਘ ਬਾਜ਼ਾਰ ਵਿੱਚ ਉਪਲਬਧ ਨਵੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਬਾਰੇ ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਪੁੱਛੇ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਵਧੇਰੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਪੁੱਛੇ ਜਾਣ. ਉਹ ਜ਼ਰੂਰੀ ਨਹੀਂ ਕਿ ਕੋਈ ਵੀ ਸਪੱਸ਼ਟ ਨਤੀਜੇ ਨਹੀਂ ਮਿਲਦੀ ਜੋ ਉਸ ਦੀ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਨਗੇ ਅਤੇ ਉਸ ਦੀ ਧੀ ਨੇ ਫੈਸਲਾ ਕੀਤਾ ਕਿ ਕਿਹੜੀ ਸਟ੍ਰੀਮ ਲੈਂਨੀ ਹੈ. ਉਸਨੂੰ ਇਹ ਵੀ ਨਹੀਂ ਦੇਖਿਆ ਗਿਆ ਕਿ ਉਸਨੂੰ ਕੋਈ ਨਵੀਂ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ “ਇਹ ਮੇਰੇ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਜਾਣਦੀ ਹੈ ਕਿ ਮੇਰੇ ਬੱਚੇ ਨੂੰ ਨੀਟ ਦੀ ਪ੍ਰੀਖਿਆ ਵਿੱਚ ਨਾ ਪਾਉਣ ਲਈ ਕਹੋ.”

ਆਤਮਿਕਤਾ ਭਵਿੱਖਬਾਣੀ ਨਹੀਂ ਹੈ

ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟਿੰਗ ਦੂਜੇ ਵਿਸ਼ਵ ਯੁੱਧ ਤੋਂ ਉਤਪੰਨ ਹੋਈ ਸੀ ਅਤੇ ਸੈਨਿਕ ਫਰਮੈਨਲ ਨੂੰ ਇਕ ਹੋਰ ਰਣਨੀਤਕ ਭੂਮਿਕਾ ਤਕ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ. ਇਹ ਵਿਲੱਖਣ ਤੌਰ ਤੇ ਇੰਡੀਅਨ ਜਾਪਦਾ ਹੈ ਕਿ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟਿੰਗ ਇਕ ਟੂਲ ਵਿਚ ਬਦਲ ਗਈ ਹੈ ਜੋ ਭਵਿੱਖ ਦੀ ਭਵਿੱਖਬਾਣੀ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟਿੰਗ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਆਪਣੇ ਵਿਵਹਾਰ ਤੇ ਪ੍ਰਸ਼ਨ ਕਰਨ ਲਈ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਤੌਰ ਤੇ (ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਜਾਂ ਹੋਰ). ਇਹ ਟੈਸਟ, ਜੋ ਕਿ ਬਹੁਤ ਪਹਿਲਾਂ ਸਕੂਲਾਂ ਵਿੱਚ ਲਾਗੂ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ, ਉਹ ਚੰਗੇ ਨਾਲੋਂ ਵਧੇਰੇ ਨੁਕਸਾਨ ਪਹੁੰਚਾ ਸਕਦੇ ਹਨ. “ਤੁਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ ਜਿਹੜੇ ਅਜੇ ਵੀ ਕਾਫ਼ੀ ਤਿਆਰ ਨਹੀਂ ਹਨ. ਅਸੀਂ ਇਨ੍ਹਾਂ ਸੰਦਾਂ ਨਾਲ ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ ਦਾਖਲਾ ਪ੍ਰੀਖਿਆਵਾਂ ਮੰਨਦੇ ਹਾਂ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਸਹੀ ਜਵਾਬ ਤੁਸੀਂ ਕਹਿੰਦੇ ਹੋ ਕਿ ਬੱਡੀ 4 ਸਟੂਡਿਦੀ ‘ਤੇ ਮੁੱਖ ਉਤਪਾਦ ਅਧਿਕਾਰੀ ਵਜੋਂ ਸੇਵਾ ਕਰਦਾ ਹੈ.

ਉਹ ਮੰਨਦਾ ਹੈ ਕਿ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਨਾਲ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਨਾਲ ਵਰਤਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਜੀਵਨ ਬਦਲਣ ਵਾਲਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਸਿਰਫ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਨੂੰ ਤਿੰਨ ਸਾਲਾਂ ਲਈ ਲਗਾਤਾਰ ਲੈਂਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਆਪਣੀ ਤਬਦੀਲੀ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੇ ਹੋ. “ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਤੁਸੀਂ ਆਤਮਿਕਤਾ ਪੈਦਾ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਭਵਿੱਖਬਾਣੀ ਨਹੀਂ ਕਰਦੇ.” ਟੈਸਟਿੰਗ ਦਾ ਸੁਭਾਅ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਘਟਾ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਕੁਝ ਜੋ ਕਿ ਡਾਇਸਟੋਪੀਅਨ ਤਸਵੀਰ ਵਿੱਚ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਉਂਦਾ ਹੈ ਜੋ ਮਿਆਰੀ ਟੈਸਟਿੰਗ ਨਾਲ ਪੇਂਟ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਇਸਦੇ ਕੋਰ ਤੇ, ਇੱਕ ਸਿੰਗਲ ਡੇਟਾ ਪੁਆਇੰਟ ਹੈ ਜੋ ਇੱਕ ਵਿਸ਼ਾਲ ਅਨਿਸ਼ਚਿਤਤਾ ਨੂੰ ਤੋੜਨ ਦੀ ਪ੍ਰਭਾਵ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. “ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟਿੰਗ ਦੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਇਕ ਧਾਰਣਾ ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਬਣ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਇਹ ਸਰਲ ਬਣ ਜਾਂਦੀ ਹੈ,” ਆਸ਼ੀਸ਼ ਸ਼੍ਰੀਵਾਸਤਵ, ਬਰਤੂਰ ਅਤੇ ਆਥੇਈ ਦੇ ਸੰਸਥਾਪਕ ਅਤੇ ਸੀਈਓ ਕਹਿੰਦੀ ਹੈ.

ਵਿਸ਼ੇ ਅਤੇ ਸਟ੍ਰੀਮ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ

ਇੱਕ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਦੀ ਕਾਰਗੁਜ਼ਾਰੀ ਉਸਦੇ ਮਾਨਸਿਕਤਾ ‘ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦੀ ਹੈ. ਜੋਰਾਈਓਮੇਟਰਿਕ ਪਰੀਖਣ ਵਿੱਚ ਕੀ ਪੁੱਛਗਿੱਛ ਦੀ ਪਹੁੰਚ ਖੋਜਣ ਵਿੱਚ ਅਸਫਲ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਕਿਸੇ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਦਾ ਅਸਲ ਅਧਿਐਨ ਕਰਨਾ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਤੁਰਨਾ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਦੀ ਸਮਝ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਹੈ. ਸ੍ਰੀ ਸ਼੍ਰੀਵਾਸਤਵ ਦਾ ਮੰਨਣਾ ਹੈ ਕਿ ਕਲਾਸ 8 ਵਿੱਚ ਪੜ੍ਹਦੇ ਹੋਏ ਨੌਜਵਾਨਾਂ ਤੋਂ ਸੰਬੋਧਨ ਕਰਦਿਆਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਜ਼ਿੰਦਗੀਆਂ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ ਅਤੇ ਇਸ ਸਮੇਂ ਕੀ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ. “ਕਿਸੇ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਨੂੰ ਜਾਣਨਾ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸਲਾਹ ਦੇਣਾ ਇੱਕ ਲੰਬੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਹੈ ਜਿਸ ਲਈ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਵੱਡਾ ਡਾਟਾਬੇਸ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.”

ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟਿੰਗ ਦੀ ਜਰੂਰੀ ਅਤੇ ਮੰਗ ਗਰੇਡ 10 ਅਤੇ 11 ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਦੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਸਮੇਂ ‘ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਤ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਜਦੋਂ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਨੂੰ ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਦੇ ਕੁਝ ਸਮੂਹ ਨੂੰ ਛੱਡਣ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਨੂੰ ਚੁਣਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕਾਲਜ ਦੀ ਡਿਗਰੀ ਨੂੰ ਗਿਣਨਗੇ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕਾਲਜ ਦੀ ਡਿਗਰੀ ਨੂੰ ਗਿਣਨਗੇ ਜੋ ਉਹ ਕਾਲਜ ਦੀ ਡਿਗਰੀ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੇ ਹਨ ਜੋ ਉਹ ਕਾਲਜ ਦੀ ਡਿਗਰੀ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੇ ਹਨ ਜੋ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਕਾਲਜ ਦੀ ਡਿਗਰੀ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੇ ਹਨ. ਅੰਡਰਲਾਈੰਗ ਇੱਛਾ ਹੈ ਇੱਕ ਅਨੁਕੂਲ ਨਤੀਜਾ, ਇੱਕ ਜਵਾਬ ਜੋ ਆਪਣੇ ਬੱਚੇ ਲਈ ਖੁਸ਼ਹਾਲੀ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ.

ਬੱਚੇ ਦੇ ਭਵਿੱਖ ਦੀ ਭਵਿੱਖਬਾਣੀ ਕਰਨ ਲਈ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਇਕ ਉਮਰ ਦੇ ਪੁਰਾਣੇ ਸਭਿਆਚਾਰਕ ਰੁਝਾਨ ਤੋਂ ਆਉਂਦੀ ਹੈ ਜੋ ਭਾਰਤ ਤੋਂ ਬਹੁਤ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਲੱਗਦਾ ਹੈ. ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਨੂੰ ਵੰਡਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ ਉਹ ਜਾਣਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਹ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਅੰਕੜੇ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਮਾਪੇ ਆਪਣੇ ਬੱਚੇ ਲਈ “ਵਿਕਲਪ ਖੁੱਲੇ” ਦਾ ਨਿਸ਼ਾਨਾ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ. ਇਹ ਕੀਮਤੀ ਵਿਕਲਪਾਂ ਨੂੰ ਬੰਦ ਕਰਨ ਦੇ ਡਰ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕਰਨ ਲਈ ਹੈ ਅਤੇ ਉਮੀਦ ਹੈ ਕਿ ਮਾਪੇ ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਦੇ ਹਨ.

“ਮੇਰਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡਾ ਵਿਰੋਧੀ ਹੈ,” ਉਤਸਲਕੇਪਸਟਨ ਦੇ ਬੰਦਰਗਾਹ ਅਤੇ ਸੀਈਓ ਆਪਣੇ ਬੱਚਿਆਂ ਦੇ ਭਵਿੱਖ ਨੂੰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨ ਨਾਲ ਜੁੜੇ ਵਜ਼ਨਬਿੰਗ ਨਾਲ ਜੁੜੇ ਵਜ਼ਨਬਿੰਗ ਕਰਦਾ ਹੈ. “ਸ਼ਾਇਦ ਕਿਸੇ ਵੀ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਦੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਵਿਚ ਸਭ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾ ਵੱਡਾ ਫੈਸਲਾ ਲੈਂਦਾ ਹੈ ਉਹ ਹੈ ਕਿ ਉੱਚ ਸੈਕੰਡਰੀ ਲਈ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਸਟ੍ਰੀਮ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਹ ਸਾਰਾ ਨਰਕ ਟੁੱਟ ਜਾਂਦਾ ਹੈ.”

ਸ਼੍ਰੀਮਾਨ ਤਾਮਿਲੇਲਵਾਨ ਦਾ ਮੰਨਣਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਛੋਟਾ ਜਿਹਾ ਖਾਰ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਮਾਰਕੀਟ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਵਿਸ਼ਾਲ ਵਿਗਾੜ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਹੈ, ਤਾਂ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵਾਂ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਦਿਸਦਾ ਹੈ. ਥੋੜ੍ਹੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਦਰਦ ਬਿੰਦੂ ਜਾਂ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਸਕੋਰ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਨਾ ਹੋਣ ਦਾ ਉਹ ਵਿਚਾਰ ਦੂਜੇ ਸਾਧਨ ਨਾਲੋਂ ਵਧੇਰੇ ਆਕਰਸ਼ਕ ਹੈ ਕਿ ਕੋਈ ਬੱਚਾ ਅਸਲ ਕੰਮ ਦੀ ਸੰਤੁਸ਼ਟੀ ਪ੍ਰਤੀ ਰਾਹ ਚੁਣ ਰਿਹਾ ਹੈ. “ਰਸਤੇ ਵਿਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਗੁਆਉਣਾ ਬਹੁਤ ਆਮ ਹੈ; ਗਲਤ ਡਿਗਰੀ ‘ਤੇ ਜਾਣਾ ਅਕਸਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ.”

ਇਸ ਵਿਧੀ ਦੇ ਆਲੋਚਿਕ ਬਾਰੇ ਪੁੱਛਿਆ, ਸ਼੍ਰੀਮਾਨ ਤਾਮਿਲਸੇਲਵਾਨ ਉਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਕਿਸੇ ਤੋਂ ਅਣਜਾਣ ਨਹੀਂ ਹਨ; ਉਹ ਉਸ ਬਿਆਨਬਾਜ਼ੀ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਹਨ ਜੋ ਉਸਨੇ ਆਪਣੇ ਪੇਸ਼ੇ ਵਿੱਚ ਕਈ ਵਾਰ ਸੁਣਿਆ ਹੈ. “ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟ ਕਰਨ ਲਈ ਕੋਈ ਪੂਰਨ ਵਿਗਿਆਨ ਨਹੀਂ ਹੈ. ਮੈਨੂੰ ਉਮੀਦ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸ ਦੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਬੱਚੇ ਬਾਰੇ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਜਾਣਦੇ ਹੋ ਕਿਸੇ ਤੀਜੀ ਧਿਰ ਦੁਆਰਾ ਆਪਣੇ ਬੱਚੇ ਬਾਰੇ ਕਿਸੇ ਤੀਜੀ ਧਿਰ ਦੁਆਰਾ ਇੱਕ ਮਾੜੀ ਚੀਜ਼ ਨਹੀਂ ਹੈ.”

ਸਭ ਤੋਂ ਨਾਜ਼ੁਕ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ, ਮਨੋਵਿਗਿਆਨਕ ਟੈਸਟਿੰਗ ਉਹਨਾਂ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਛਾਂਟੀ ਦਾ ਸਾਧਨ ਬਣ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਜਾਣਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਮਿਲਿਆ ਹੈ. ਇਸ ਦੇ ਉੱਤਮ ਤੇ, ਇਹ ਸਵੈ-ਜਾਗਰੂਕਤਾ ਦੇ ਪੱਧਰਾਂ ਨੂੰ ਪਾਲਣ ਪੋਸ਼ਣ ਅਤੇ ਇਸ ਅਰਥ ਵਿਚ ਨੌਜਵਾਨ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕਰਨ ਦੀ ਇਕ ਅਸਲ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਨੌਜਵਾਨ ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਦੀ ਪ੍ਰਸ਼ੰਸਾ ਕਰਦਾ ਹੈ.

Exit mobile version